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每年举办的中国人力资源数字化峰会，已成为DHR圈心照不宣的盛事。从最初勇敢尝试数字化的少数企业，到如今越来越多企业融入HR数字化浪潮，DHR公会见证了无数次的变革与飞跃。

在这个平台上诞生了哪些前沿理念？哪些企业在攀登之路上获得了阶段性胜利？随着不断更新的科技，又有哪些新技术可以为大家所用？每年的峰会不仅是总结过往，借鉴未来，更是共同踏上新征程的机遇。

今年11月22日，由DHR公会主办的2024中国人力资源数字化峰会如约在上海举办。

2024年，最火热的“数字化+HRSSC”与“数字化+企业出海”将会成为此次中国人力资源数字化峰会的重要议题。

据DHR公会调研显示：有57.1%企业正在将HRSSC定位为数字化转型的试验场，有51.6%企业强调HRSSC应专注于构建卓越的员工体验。数字化+HRSSC的融合不仅是企业在竞争中求生存、谋发展的必然选择，更是引领未来的颠覆性动力。

一方面，数字化技术可以为HRSSC提供更加高效、精准的管理工具和方法，提升人力资源管理的效率和质量。

另一方面，HRSSC可以为数字化转型提供丰富的业务场景和实践经验，推动数字化技术在企业中的广泛应用。

随着全球化的加速和科技的不断进步，数字化与企业出海的结合成为备受瞩目的焦点，企业不再受限于地域，而是面向全球市场迈出步伐。

数字化技术为企业出海提供了无限可能，使得跨境管理变得更加便捷和高效。

本次峰会上，我们也将分享数字化技术如何助力企业拓展海外市场、应对跨文化挑战、提升国际竞争力等热门议题。

今年是DHR公会成立的十周年，我们也将邀请特别来宾，分享他们在这十年里的职业成长与行业变迁。

这不仅是一段回忆与分享，更是对人力资源未来的憧憬和探索。我们可以一起聆听他们的故事，汲取灵感，共同开启未来更加璀璨的篇章。

全球视野下的管理咨询专家平台是什么样的？本次峰会上，“咨询大狮”品牌发布旨在构建中国更具影响力的企业管理智库网络。

平台聚集了一大批拥有麦肯锡、波士顿咨询、埃森哲、IBM、普华永道、德勤、安永、毕马威、贝恩、韦莱韬悦、美世、AON等全球知名咨询公司工作背景的资深专家，这些专家将通过高水平的管理咨询服务，帮助更多中国企业实现从优秀到卓越的跨越，敬请期待！